Отчисления на социальные нужды включаются в фонд оплаты труда?
Учет затрат, включаемых в себестоимость производимого продукта (продукция, работа, услуги) , ведется по элементам (статьям затрат) :
1. Материальные
2. Оплата труда (зарплата с начислениями) или начисления выделяют самостоятельным элементом
3. Амортизация
4. Прочие
Т. е. зарплата является самостоятельным элементом и начисления, базой для исчисления которых служит ФОТ. Распределяются по источникам покрытия затрат по направлениям использования рабочей силы. Например:
начислена зарплата рабочим основного производства Д 20 К 70
произведены отчисления по соц взносам Д 20 К 69, как видите учет начислений ведется на разных счетах .
Для планирования, учета и анализа производ. затраты предприятия объединяются в однородные группы по многим признакам.
1. По видам расходов. Группировка по видам расходов является в экономике общепринятой и включает в себя две классификации: по экономическим элементам затрат и по калькуляционным статьям расходов.
Первая из них (по экономическим элементам) применяется при формировании с/с на предприятии в целом и включает в себя пять основных групп расходов: - мат. затраты; - затраты на оплату труда; - отчисления на социальные нужды; - амортизация основных фондов; -прочие затраты.
Так что отчисления на социальные нужды - это своя группа расхода, которая не входит в группу по оплате труда.
Нет!
нет
нет, не включаются