Адель Ростова
Искусственный Интеллект
(118596)
13 лет назад
конфликт конфликту рознь-если он возник по делу-то принести свои извинения и постараться остаться в хороших отношениях
а если этот конфликт просто потому, что ваш начальник вампир и ему не хватает эмоций других в жизни-то тут стоит задуматься-стоит ли терпеть и жечь свои нервы
на своем опыте скажу-терпела долго, в фирме проработала долго-с логиста доросла до второго лица, а директор все хуже и хуже становился-причем все его домогания никак работы не касались-только получить удовольствие от того что пристать с какой-то ерундой и довести до белого каления
не поверите-последней каплей стало-что взял щеночка в морозы и привязал в будку-щенку от силы месяца 3 и мороз 40 градусов, я забрала -отдала в будку охраны-крику было, что я не помню кто тут главный, что должна знать свое место и все такое прочее-в ответ я молчала-молчала-а потом послала на х... и уехала с работы
правда потом директор все пытался свернуть на шутку, что я не поняла-но я настояла на своем и уволилась, он еще пару раз звонил-звал обратно-обещал быть пушистым-но я же знаю-что это не так
после этого случая-у меня рука отнялась-лечу уже пол-года, стало лучше-но чуть понервничаю и опять ничего ей делать не могу
оно вам надо? не терпите! я очень жалею, что последние пол-года позволяла вот такое, а не ушла сразу же-как маразм стал у него крепчать
удачи вам и ничего не бойтесь! тем более вы так молоды! будет у вас еще работа и не одна!
ВоздухМастер (1076)
13 лет назад
спасибо большое. очень ободряюще))) весь день хожу как в воду опущенная, а тут хоть толика утешения.
счастья вам и поскорее излечить недуг!
Алена@@@
Профи
(567)
13 лет назад
в первую очередь выслушать его, прислушаться к его пожеланиям, вдруг вы не правы! Главное не обижаться на него, он же все таки начальник, это его работа!! ! А там дальше будет все нормально!
Полынка
Гуру
(2579)
13 лет назад
Останься прост, беседуя с царями,
Останься честен, говоря с толпой,
Будь равно тверд с друзьями и врагами,
Пусть все в свой час считаются с тобой!
Р. Киплинг
Держитесь достойно, но не выше начальника.. пусть он видит, чо вы знаете свое место, и в то же время цените свое "Я"
Алена Соло
Просветленный
(27166)
13 лет назад
Спокойно, не уподобляться ему если начнет орать и использовать оскорбления и мат. Если Вы - правы, держитесь достойно. Если не правы - всё равно держитесь достойно, но не давайте себ оскорблять. Прийти пуем разговора к консенсусу гораздо проще, чем потерять работу.
После того, как все случилось - лучше спокойно работать (возможно, даже лучше чем прежде) и не обсуждать подробности произошедшего с коллегами!
Дина
Оракул
(53583)
13 лет назад
Всегда нравилось, когда во время конфликтов с начальством, люди спокойно доказывают свою правоту, или требуют то, что им положено. Начальник заведется, а они спокойно и аргументировано. У меня не получалось так никогда - эмоции перехлестывали. Если я была не права - извинялась, когда все чуть-чуть поутихнет, а если начальница, то я вела себя с ней вежливо и общаласть только по работе, ни одного лишнего слова.
Володя Малахов.
Ученик
(118)
13 лет назад
Продолжать настаивать на своём. Рас был комфликт то незря. вот я сосвоего начальника спросил свою зарплату вплоть до драки, меня не выгнали потому что я был прав, но наслежующую зарплату он меня опять кинул я получил ровным счётом 2 тысячи а сейчас я этого козла совсем игнорирую, делаю свою работу и всё ато каждый суслик Агроном!
Источник: Малахов Владимир