Mail.ru
Почта
Мой Мир
Одноклассники
Игры
Знакомства
Новости
Поиск
Все проекты
Все проекты
выход
Регистрация
Вход
Категории
Все вопросы проекта
Компьютеры, Интернет
Темы для взрослых
Авто, Мото
Красота и Здоровье
Товары и Услуги
Бизнес, Финансы
Наука, Техника, Языки
Философия, Непознанное
Города и Страны
Образование
Фотография, Видеосъемка
Гороскопы, Магия, Гадания
Общество, Политика, СМИ
Юридическая консультация
Досуг, Развлечения
Путешествия, Туризм
Юмор
Еда, Кулинария
Работа, Карьера
О проектах Mail.ru
Животные, Растения
Семья, Дом, Дети
Другое
Знакомства, Любовь, Отношения
Спорт
Золотой фонд
Искусство и Культура
Стиль, Мода, Звезды
Полный список
Спросить
Лидеры
Поиск по вопросам
Ответы Mail.ru
Работа, Карьера
Кадровые агентства
Написание резюме
Обстановка на работе
Отдел кадров, HR
Подработка, временная работа
Профессиональный рост
Смена и поиск места работы
Трудоустройство за рубежом
Прочие карьерные вопросы
Вопросы - лидеры
Как правильно корректировать работу продавцов?
1 ставка
Быстрый поиск работы в Москве. Что посоветуете?
1 ставка
Маржинальные зоны Лохотрон
1 ставка
Предложили по знакомству работу копирайтером-рерайтером, писать тексты. Сложно будет ли? В вузе хорошо вроде всё было)) но
1 ставка
Является ли работа по написанию текстов, своими словами пересказ, рерайт, научные статьи и тд. - сложной работой?
1 ставка
Лидеры категории
Антон Владимирович
Искусственный Интеллект
Кислый
Высший разум
♥ Юлия (Sh.)♥
Высший разум
•••
Как уйти с работы не став при этом врагом начальства?
Просто я
Ученик
(114), закрыт
13 лет назад
Лучший ответ
Kirill_72
Мастер
(1943)
13 лет назад
если предпологается смена работодателя, то нужно сделать всё очень правильно. потому, что если фирма в которую в уходите серъезная- то она попросит контакты доверенности,рекомендации, бывших начальников. хороший начальник сам должен знать когда его сотрудники готовы разбежаться и не должен доводить ситуацию до крайностей. он или должен что-то предложить взамен или не мешать процессу поиска работы, разумеется он имеет право не отпускать вас пока не найдется замена, но не более 2-ух недель с момента подачи и подписания заявление (закон). и вы должны его четко держать в курсе дел, а не ставить перед фактом. то же самое с будующим работодателем. еще неплохо сетовать на обстоятельства. не стоит забывать что возможно вам прийдется в дальнейшем сотрудничать с бывшей фирмой или даже вернутся туда работать (ни от чего не стоит зарекаться). поэтому отвальная- обязательна!!! и надо поблагодарить всех за приятное время сотрудничества))))
Остальные ответы
sva
Мудрец
(12799)
13 лет назад
Скажи, что идешь к врачу.
Anna
Ученик
(196)
13 лет назад
Необходимо придумать благовидный предлог. Если речь идет об увольнении, то можно указать, что исчерпали здесь свой профессиональный лимит и "выросли из кресла". А в компании, куда переходите, ВАм предложены более широкие перспективы. Либо сослаться на семейные обстоятельства, которые препятствуют вашему дальнейшему сотрудничеству. Да огромное количество способов существует! Подумать немного надо и всего.
Источник:
Работа
ООО Уралинвест
Знаток
(330)
13 лет назад
Психологически верно построив приватную беседу с руководителем перед увольнением
Emelya
Ученик
(124)
13 лет назад
Уходить надо за пару месяцев подавать заяву. Заяву подавать лучше в тот момент когда у начальства хорошее настроение.
Сам как то подал заяву сразу после процедуры получения п***юлей от начальства: Результат - чуть не получил доп п***лей
Андреи Козеев
Мастер
(1562)
13 лет назад
да, надо просто поговорить с начальством, по-человечески и заблаговременно. Всё объяснить и дать возможность найти нового сотрудника на твоё место. А ещё лучше даже помочь этому сотруднику вникнуть в дела.
Ольга
Гуру
(2898)
13 лет назад
скажи,что у тебя сильная зубная боль и тебе надо к врачу
Похожие вопросы
Также спрашивают