A
Просветленный
(29267)
16 лет назад
Да, и причем сколько угодно. Первого (обычно Генеральный директор) назначают учредители (протокол собрания, в дальнейшем приказ) остальных может первый назначать приказами, выдавать доверенности на различные действия и т. д. Это при классических вариантах устава предприятия. Бывают конечно другие варианты, все регулируется уставом и его редакцией.
Андрей
Мастер
(1454)
16 лет назад
должности вы можете назвать как угодно, если профессия не является вредной за которую положена досрочная пенсия, главное кто в налоговой как лицо действующее без доверенности будет зарегистрировано
Постоянно Invisible
Просветленный
(25741)
16 лет назад
Чтобы не получилось, как в басне про лебедя, щуку и рака, должен быль один Генеральный директор с правом первой подписи и действий без доверенности! А все другие: финансовый, коммерческий, по персоналу и т. д. фактически являются заместителями, как их не назови. Удачи!