Могут ли меня уволить?

уволят иди в суд, в комиссию по трудовым спорам, требуй прокурорской проверку

Работадателю больные работники не нужны Если сможете договориться. то оставит до первого нового больничного листа

Смотря, что за шарашкина контора. Вполне могут и уволить.

Теоретически, если все необходимые процедуры будут совершены - да.

Если всю процедуру увольнения оформят правильно, то могут и уволить. Пойдете правду искать в суд.

Вам идут на встречу, дают возможность уволиться по собственному, чтобы не портить трудовую книжку. Воспользуйтесь этим. Уволить за прогулы имеют право.

думаю работодатель прав в этом случае. Вы слишком много пропустили рабочих дней, и он вправе решать нужен ли ему такой сотрудник.

Да, имеют. Вы прогуляли работу и работодатель имеет полное право украсить вашу трудовую книжку записью об увольнении за прогул, но работодатель идет вам на встречу и предлагает вам уйти по собственному желанию. вам выбирать, что вас больше устраивает. просто имейте в виду, что с записью об увольнении за прогул у вас будут проблемы с дальнейшим трудоустройством.

У вас однозначно прогулы, понятия : плохо себя чувствую, нет в ТК .Так что вам проще уволиться, чем получить статью с трудовую.

у вас прогулы-что вы хотите то.

Лучше уйти по-собственному. В суде Вы проиграете.