max r.
Мудрец
(14864)
7 лет назад
как минимум две причины .
1.процесс получения диплома умницей гораздо более прост и сводится к "выучил материал - сдал экзамен" , то есть он реально не подготовлен к реалиям, в отличии от того кто купил . последний в отличии от умницы ещё в процессе "учёбы" сталкивается с нестандартными ситуациями и следовательно имеет опыт их решения .
2. работодатель, если он сам наёмный работник, при приёме на работу нового человека преследует две цели - новый работник должен быть достаточно умным, что бы выполнять работу и ни быть слишком умным, что бы в дальнейшем не составить конкуренцию работодателю .