Здравствуйте! Скажите могут ли лишить премии за выслугу лет?
Вам нужно узнать в бухгалтерии или Отделе труда и зарплаты - как и кому начисляется надбавка за выслугу лет. Может, у Вас буквально три дня не хватает, (по сравнению с коллегами) или еще какие-то моменты есть.
Дней хватает, просто наша управляющая не взлюбила меня с самого начала и просто не внесла меня в список сотрудников на премию сказав что эта премия не для всех
Видимо, у нас разница в терминах.
Там, где мне довелось работать, выплачивалась надбавка за непрерывный стаж. Выплата не зависела от "начальника".Отдел кадров передавал сведения в бухг, те начисляли. Кто работал более 3 лет - 2%, кто больше пяти лет - 3%, и т. д. Деньги копеечные, но регулярные. А еще на другом предприятии выплачивалась премия по итогам года, и размер премии зависел от стажа работы. Но тоже как-то автоматом делалось. Начальнику подавали списки, там уже был выставлен процент премии. Начальник мог снизить или добавить премию кому-то, но обязательно при этом заполнялось поле "за что".И он не мог снизить или вовсе лишить премии, написав от своего большого ума "за опоздания на работу" например. Нужно было в таком случае приложить распоряжение по цеху, где случай опоздания был зафиксирован
Премии могут лишить всегда )), но это не премия, а надбавка. Её лишат в случае выявления нарушений при её назначении.
Просто у нас на предприятии многим сотрудникам согласовали премию за выслугу лет но меня в списке нет хотя я работаю по времени так же как и все.
Сказали якобы эта премия распространяется не на всех
Если окажется, что вы предоставили липовые документы для начисления выплат за стаж, то запросто лишат, еще и в суд подадут.
Что ещё за премия