Как научится быть злой и вредной с подчиненными ?дело в том что..

Хорошее отношение с сотрудниками не исключает требовательности к ним. Даже напротив, это признак вашей к ним доброты и хорошего отношения, так как вы повышаете их профессиональный уровень, учите их аккуратности, ответственности и серьезному отношению к делу. Меня научила разделать работу и отношения шеф (женщина) на моей предыдущей работе. За халатность и огрехи в работе она не спускала, но если нужна была помощь, поддержка или просто человеческое сочувствие (все мы люди) . то на нее можно было положиться.
Когда я стала руководить отделом. то старалась выстроить рабочие отношения так как она учила.
Эта тонкая линия, с одной стороны которой ваши подчиненные оборзеют без контроля, а с другой вы превратитесь в стерву, у которой все будут не только работать, но и ходить по струнке.
проанализируйте свою ситуацию и выясните причины что дает подчиненным думать что они могут расслабиться и не принимать в серьез ваши требования.