Этника
Искусственный Интеллект
(110566)
15 лет назад
Выплачивать будут по месту работы:
1.единовременное пособие по рожденияю ребёнка,
2.пособие за постановку на учёт в ранние сроки
3.Пособие по беременности и родам (больничный на 140 дней) .
4.Пособие по уходу за ребёнком до достижения им возраста 1,5 лет
5. Компенсационная выплата женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребёнком возраста 1,5-3 лет
Но все выплаты (кроме пункта 5) возмещаются организации за счёт Фонда социального страхования.
Источник: профессия-начальник отдела кадров
Майя Орлеанская
Мастер
(1679)
15 лет назад
лучше посмотреть в трудовом кодексе, если не ошибаюсь гарантированную часть оплачивает государство, а предприятие в зависимости от формы собственности кидает еще кусок. Размер куска зависит от формы собственности, категории службы и места проживания (т. е. районный коэффициент) , да и еще гарантированная часть тоже зависит от РК и места работы
Ангелочек
Мастер
(1174)
15 лет назад
Оплачивает все работодатель. Больничный в размере 100% от средней зар/платы за год. Единовременное пособие пр рождении - около 9000, пособиедо 1,5 лет - 40% от средней з/платы за год, но не менее 1500.
Перечислять вам будут их бухгалтерии предприятия, но за счет средств ФСС.