In Plain Sight
Искусственный Интеллект
(132978)
6 лет назад
Ох... Даже не знаю, откуда начать... С конца, наверное...
Посольство (точнее, консульство) -- это самый последний этап процЭсса. Если процЭсс дополз до этой стадии (т. е., если Вы приходите в консульство с действительной формой I-707 и копиями петиции и сопутствующих документов, связно отвечаете на вопросы сотрудника консульской службы и Ваши ответы согласуются с документами), отказ крайне маловероятен. Абсолютное большинство проблем случаются на более ранних стадиях.
Сейчас ситуация такая, что число петиций, подаваемых нанимателями, превышает установленную Конгрессом квоту примерно втрое. Сответстветственно, Служба гражданства и иммиграции перешла с рассмотрения петиций в порядке поступления на их рассмотрение в случайном порядке. Причем есть две кучи -- в одну сваливаются петиции от "оптовых" нанимателей (в основном это индийские софтверные лавки), в другую -- от всех остальных. И из второй кучи в процентном отношении рассматривается больше петиций, чем из первой.
Если "Ваша" петиция будет рассмотрена, есть вероятность того, что она будет отклонена из-за того, что работа или работник не соответствует требованиям H-1B (для работы должно требоваться образование не ниже бакалавра; у работника должно быть либо образование не ниже бакалавра и не меньше двух лет опыта, либо шесть лет опыта и чихать на образование). Это случается относительно редко, но случается (наниматели невнимательно читают иммиграционные правила или слушают плохих юристов).
Если иммиграционная служба рассмотрела петицию и одобрила ее, она посылает нанимателю два экземпляра уведомления по форме I-707. Наниматель оставляет один у себя, а второй переправляет Вам, а Вы уже с этим уведомлением идете в консульство на собеседование. В идеале стоит иметь при себе копию петиции и документов, которые наниматель совместно с ней подал в иммиграционную службу.
Мир сошел с ума
Искусственный Интеллект
(363553)
6 лет назад
Посольство ничего не решает по визе, сначала вами надо найти работодателя который будет ждать вас год, это если вы пройдёте по минимальным требованиям и лотерее среди всех подавших на визу в службе иммиграции. чего там ваш работодатель хочет дело десятое, он обязан подать на визу в арреле, к октябрю отберут выигравших и возможно дадут визу на начало нового года, на 2018 визы уже разобраны, если ваш работодатель согласен ждать до 2019 то пробуйте