Наталья Минякова
Мастер
(1047)
15 лет назад
У ВАс должна быть обязательно доплата, 8% или если работаете в смене12% ежемесячно. Также к очередному отпуску от 4 до 9 оплачиваемых дней в зависимости от стажа работы на данном производстве. Еще Вам обязаны выдавать спец. продукты (молоко, сок, шоколад... ) или все это заменить денежным эквивалентом. Желаю удачи!!!! А вообще-то почитайте ТК РФ.