Александр Иванов
Высший разум
(207299)
5 лет назад
Есть спрос, а есть предлодение. Цена на товар (услугу) зависит и от спроса, и от предложения.
Востребованность профессии - это спрос на профессию со стороны работодателя. Чем выше спрос, тем выше цена (зарплата). Но есть ведь еще и ПРЕДЛОЖЕНИЕ профессии. Чем оно выше, тем меньше цена (зарплата).
Значит в данном Вашем случае предложение намного превышает спрос.
Поэтому судить об уровне ЗП только по востребованности профессии никак нельзя.
Например, требуется миллион специалистов (по-вашему это будет востребованная профессия), а желающих - 2 миллиона. ЗП будет низкая.
Или требуется тысяча человек (невостребованная профессия), а желающих 500. ЗП будет высокая.