Ольга
Искусственный Интеллект
(405738)
4 года назад
из своего кармана работодатель не платит ничего, если, конечно, всё правильно посчитал, суммы не завысил, документы для ФСС подготовил. пособие по БиР составляет 100% среднего заработка, по уходу за ребенком до 1,5 лет - 40%, единовременное пособие при рождении ребенка сумма фиксированная, от зарплаты работника не зависит.
средний заработок для назначения пособий рассчитывается по заработку за 2 предыдущих календарных годы, т. е. в 2019 г. в расчет идет зарплата за 2017/2018 г.
Дина
Высший разум
(241030)
4 года назад
Независимо где вы работаете, вам платится декретный отпуск из расчета среднедневного заработка, умноженного на кол-во дней декретных. 100%.Если конечно ИП перечисляло за вас отчисления в ФСС с начисленной з-платы. Средне-дневной считается так : з-плата за 2 предыдущих года и деленная на 730.Если в этих годах были больничные, то дни и заработок из общей суммы исключаются. Оплата больничных сейчас напрямую производит ФСС.