Esmeralda
Искусственный Интеллект
(253472)
4 года назад
С начальством, мыслящим подобным образом, лучше вообще не связываться изначально. Адекватное начальство каждую ситуацию и каждого кандидата в отдельности рассматривает. В наше время далеко не все рвутся детей рожать. У меня лично есть 2 знакомых парня, которые в декретный отпуск уходили вместо жён, потому что жены больше зарабатывали и их должности сохранить было гораздо важнее. Желаю начальству, мыслящему из серии «женщину не возьму на работу, она в декрет уйдёт» взять на работу пару мужчин-декретников. Вот сюрприз то будет.
Cтарец
Искусственный Интеллект
(184993)
4 года назад
Общество должно быть Советским.
В нормальном обществе женщина не должна работать, а должна рожать, заботиться о детях. Это гигантский и тяжёлый труд - семья и дом, а мы нагружаем женщин ещё и работой. Это большевистские теоретики типа Клары Цеткин и Розы Люксембург пытались освободить женщину от семьи, детей, мужа, утверждая, что женщина должна быть свободной от семьи, детей и брачных уз, свободной в выборе партнёра на сегодня, а детей должно воспитывать государство. Именно эта теория закладывалась фундаментом под РАВНОПРАВИЕ женщин с мужчинами. Но базис рухнул, а тезис о равноправии женщин остался. Без фундамента, висящим воздухе, но пока мы имеем непроизводительные технологии, а товаров и услуг надо много, женщины, как рабочий скот, нужны государству и оно будет платить мужчинам так мало, что женщины ВЫНУЖДЕНЫ будут работать. А их работа и заработки наравне с мужчиной будут вести к неизбежным семейным конфликтам и разводам, к превышению смертности над рождаемостью.
Давайте вспомним Францию, конца 40-х, когда рождаемост упала до критического минимума. Тогда Де Голь поднял зарплату мужчинам так, что женщины не стали нуждаться в работе, молодые семьи обеспечивал жильём и мели взлёт рождаемости.
А ларчик просто открывался.
Если мы модернизируем производство товаров и услуг настолько, что рабочих рук мужчин будет хватать для таких объёмов производства, когда зарплата и цены будут сбалансированы на уровне доходов одного кормильца семьи, когда жильё станет социальным, а не наёмным и не ипотечным, тогда и поговорим о найме женщин. А пока вводим четырёхдневку, подводя "опросы населения за", фактически сокращая доходы рабочих, заставляя женщин работать больше и напряжённей вопреки интересам семьи и детей, а значит и общества в целом! Возьмите к примеру Польшу. Там не работают с 9 до 18, а с 5 до 14, а время с 14 до 19 посвящают семье и детям и остаётся пару часов на отдых.
Вот такая арифметика в пользу мужского труда. Задумайтесь над тем - почему парикмахер, повар, врач, водитель, крановщик... и только мама, няня и медицинская сестра.
olja pokupezМудрец (16451)
4 года назад
Откуда интересно у вас такая информация про Польшу? Там работают как и везде, посменная работа есть во всех странах, я например не хочу вставать в 3-4 часа ночи на работу.
Дядя Стёпа
Мыслитель
(8438)
4 года назад
Я знаю страны, где женщин берут на работу в приказном порядке, в пропорции 10 мужчин : 4 женщины.
Их берут неохотно, выше сказали правильно.
Иное дело, Россия - это и не страна, а в нормальном государстве-царстве понимают, что генофонд должен пополнятся не за счет таджиков, а за счет своего народа, своего этноса.