Что может грозить предпринимателю за устройство на работу несовершеннолетнего?

штраф

если есть согласие родителей и согласие КДН - ничего

Если есть согласие от родителей и соблюдается продолжительность рабочего дня, установленного для несовершеннолетних, ничего.

Он должен будет выполнять требования по сокращенному рабочему времени, по поднятию тяжестей, ему нужно будет обучать этого работника правилам ТБ и следить за их строгим выполнением, не дай бог несчастный случай. Именно поэтому на предприятиях не любят работать с несовершеннолетними