Сергей Алексеев
Искусственный Интеллект
(105905)
4 года назад
Там на собеседовании предложат решить какую нибудь проблему из практики по направлению работы фирмы. Решите - возьмут без диплома даже. При условии права проживания и работы в стране. Только потом скажут- если хочешь руководить проектами надо диплом подтверждать. И еще, в Германии в приоритете немецкий профессиональный и потом английский, если с этим проблем нет- вперед, работу найти можно.
Vector Intellect
Искусственный Интеллект
(128065)
4 года назад
немецким надо на профессиональном уровне владеть, кроме знаний и навыков. И все потом зависит от конкретного работодателя, предложения со стороны рынка труда, приоритет они будут отдавать своим гражданам, а потом уже приезжим в любом случае. Исключения в приоритете мигрантам лишь - пониженные ставки и условия труда
Подруга не для всехПросветленный (30250)
4 года назад
Прежде, чем писать ерунду, не мешало бы знать, что программирование ведется на английском и именно для работников в сфере IT вообще нет условий приема на работу- знание немецкого. Работодателю нужен только опыт работы будущего сотрудника- это раз. Второе - претендент на рабочую визу или blau Card не получит визу, если работодатель предлагает ему зарплату ниже установленной границы в 52 тысячи еаро в год для blau Card и 48 тыс. в год для рабочей визы. Это местный программист может согласится на меньшую зарплату и это никого, кроме него самого, не волнует. А иностранцу нужна зарплата в этих границах . Это вам не Россия, которая иностранцам платит копейки, поэтому гастарбайтеры так привлекательны для работодателей.