Супер Сус
Ученик
(210)
1 год назад
Если ты на испытательном сроке, то отработка 2 дня (или 3 дня, точно не помню).
а если на постоянке, то 2 недели.
А на усмотрение директора, он может и без отработки уволить.
Ронин 浪人Искусственный Интеллект (312988)
1 год назад
Не просто не помнишь, но и не знаешь. Нет никакой "отработки". Где в трудовом Кодексе такое написано. Прочитай тут и не городи огороды. ТК РФ Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию).
054
Мудрец
(12375)
1 год назад
Я на работе грузчиком за три года такой бицепс нарастил, что не даже интересно было бы... увольняться с руганью... и спецэффектами... увы я инвалид.