Как пройти медкомиссию в организацию «Б», учитывая то, что на данный момент работаю в организации «А»???

Для того чтобы успешно пройти медкомиссию в организации "Б" и учесть вашу текущую работу в организации "А", вам следует рассмотреть несколько вариантов действий.

1. Сообщить об увольнении: Вы можете в понедельник сразу сообщить о своем увольнении в организации "А". Этот подход является наиболее прямым и честным, позволяет вам своевременно начать процесс увольнения и перехода на новую работу в организации "Б". Однако, учтите, что это может вызвать некоторые сложности, так как вам может потребоваться время на оформление увольнения и выходные дни между работой в двух организациях.

2. Взять дни за свой счет: Если возможно, вы можете попытаться взять дни отпуска или неоплачиваемых дней в организации "А" для того, чтобы пройти медкомиссию в организации "Б". Однако, учтите, что это зависит от политики вашей текущей организации и от вашего отношения с работодателем.

3. Использовать оплачиваемый отпуск: Если у вас есть оплачиваемый отпуск, который совпадает со средой, когда запланирована медкомиссия, это может быть хорошим вариантом. Вы сможете уйти на отпуск из организации "А" и в это же время пройти медкомиссию в организации "Б". Однако, учитывайте, что недавно вы уже были в отпуске неделю назад, и вашему работодателю может показаться странным, если вы снова возьмете отпуск так скоро.

Вне зависимости от выбранного варианта, важно заранее связаться с организацией "Б" и уточнить необходимую информацию о медкомиссии. Узнайте, какие документы и исследования вам понадобятся для прохождения медкомиссии [[1]( https://all-migration.com/journal/migratsionnye-dokumenty-tonkosti-i-nyuansy/pravila-prokhozhdeniya-novoy-medkomissii/ )]. Также, вы можете обратиться к специалистам по миграционным вопросам, которые помогут вам записаться на медосмотр [[1]( https://all-migration.com/journal/migratsionnye-dokumenty-tonkosti-i-nyuansy/pravila-prokhozhdeniya-novoy-medkomissii/ )].

Важно быть проактивным и предупредить обо всех своих действиях как организацию "Б", так и организацию "А", чтобы избежать недопонимания и конфликтов. Выберите вариант, который наилучшим образом сочетает удовлетворение ваших потребностей по прохождению медкомиссии и уважение к правилам и обязательствам по отношению к работодателям.