Mail.ruПочтаМой МирОдноклассникиВКонтактеИгрыЗнакомстваНовостиКалендарьОблакоЗаметкиВсе проекты

Увольнение во время целевого обучения

Мария Дрепина Ученик (52), на голосовании 1 год назад
Здравствуйте. Учусь на магистратуре в другом городе от предприятия, на котором работаю. Целевое обучение. 2 курс из 2. Документ прочитать не дают. Хочу уволиться. Не знаю что делать. Не знаю условия отработки.
Учусь я не бюджете, компания платит только за переезды, проживания + командировочные, то есть за само обучение не платит.
Если уволюсь сейчас, то буду должен университету, получается? И сколько? За все 2 года магистратуры? Или только за тот, что не доучился?
И если доучусь, а потом уволюсь, тоже должен буду какие то деньги вернуть?
Голосование за лучший ответ
abit b Профи (897) 1 год назад
Целевое - это надо будет отработать контракт. Ты не знаешь, мы тем более не знаем.
А как ты уволишься как ты отплатишь отступные? Без работы?не советую такие фокусы ты потом работу не найдешь, только если форс-мажор, например, тебе надо бежать из страны из-за текущей ситуации политической. А так с чего ты увольняешься что случилось?
hyis hy Гуру (3104) 1 год назад
Не зная броду не суйся в воду. Никто не знает школьника, мисс Портер, пока он не сделает что-то сумасшедшее.
Ольга Искусственный Интеллект (422640) 1 год назад
вообще-то , договор должен быть трехсторонний и ваша роспись в нем должна быть. вы не глядя подписывали? что значит "читать не дают"? а , ваш экземпляр где?
ну, и как правило, по условиям договора целевого обучения, если вы свои обязательства решили не выполнять без уважительных причин и увольняйтесь, то вы обязаны возместить организации расходы связанные с вашим обучением.
Константин Оракул (50641) 1 год назад
Вы уже можно сказать, что магистр, а экземпляр договора не взяли, и разве не помните условия работы после окончания обучения? очень странно.
Забортомжизни Оракул (68381) 1 год назад
если учёба "от предприятия", то должен быть трехсторонний договор.
что значит "не дают", где твой экземпляр?
сколько будешь должен и должен ли вообще - только в договоре. по опыту, должен будешь возместить все расходы предприятия на твоё обучение.
Похожие вопросы