Mail.ruПочтаМой МирОдноклассникиВКонтактеИгрыЗнакомстваНовостиКалендарьОблакоЗаметкиВсе проекты

Мне отказали в уволнение из Бристоля. Порвали заявление и сказали нет.

Eugene P Ученик (79), на голосовании 1 год назад
Изначально оговаривали особые условия, что всё по закону, что будут идти на встречу. По итогу просто pizDec, график вместо 2/2, 3/1 причём третий день оплачивают на 40% меньше, условий никаких нет, а при попытке уволится я получил отказ и обещание что через пару месяцев всё будет. Хотя в новый год, месяц работаем без выходных все, и зарплата тоже будет идти по заниженным тарифам.
Голосование за лучший ответ
жмых Просветленный (20032) 1 год назад
Приезжай в Самару, тут все окей.
Влад Попков Ученик (241) 1 год назад
Не имеют права, просто на работу не приходи
Eugene PУченик (79) 1 год назад
И уволят по статье.
mda hes Оракул (98851) 1 год назад
Порви Бристоль с Трудовой инспекцией
Элиас Гуру (2656) 1 год назад
В комиссию по трудовым спорам заяву катай.
GimGim Просветленный (36814) 1 год назад
Что значит отказ? Заявление под роспись. Две недели отработать и адью
Eugene PУченик (79) 1 год назад
Его порвала руководитель магазина
GimGimПросветленный (36814) 1 год назад
отправить по почте заказным письмом с уведомлением о вручении
Хрустящий хлебушек Искусственный Интеллект (227447) 1 год назад
Пишите заявление в комиссию по трудовым спорам
Богдан Смирнов Знаток (495) 1 год назад
Пиши заново - рвут, пиши еще раз. А потом пригрози тем, что будешь обращаться за проверкой
Dmitry Искусственный Интеллект (612853) 1 год назад
Препятствовать увольнению - противозаконно. Припугните трудовой инспекцией.
Или другой вариант: пишете ещё одно заявление, и отправляете его руководителю ценным письмом с описью вложения и уведомлением о вручении. Потом отсчитываете 2 недели с даты вручения, и идёте за трудовой и за расчётом.
Где-то вдали...за горизонтом Мастер (2034) 1 год назад
а вы хотели чтоб все легко и просто за высокую зарплату
Похожие вопросы