Юрец Танкист
Ученик
(199)
1 год назад
graph TD
Company
Department
Employee
Project
Company --> Department
Department --> Employee
Employee --> Project
Используйте код с осторожностью. Подробнее…
Эта модель описывает следующие сущности:
Компания - это организация, которая владеет и управляет отделами и проектами.
Отдел - это подразделение компании, которое отвечает за выполнение определенных задач.
Сотрудник - это человек, который
работает в компании.
Проект - это задача, которая выполняется компанией.
Эти сущности связаны между собой следующими отношениями:
Компания связана с отделами один-к-многим. Это означает, что одна компания может иметь несколько отделов, но каждый отдел принадлежит только одной компании.
Отдел связан с сотрудниками один-к-многим. Это означает, что один отдел может иметь несколько сотрудников, но каждый сотрудник принадлежит только одному отделу.
Сотрудник связан с проектами многие-ко-одному. Это означает,
что один сотрудник может работать над несколькими проектами, но каждый проект выполняется одним сотрудником.
Примечание: Эта модель описывает основные взаимосвязи между компанией, сотрудниками, отделами и проектами, при этом избегая связей многие-ко-многим для упрощения структуры модели. Иногда, в концептуальной модели можно создавать связи многие-ко-многим (many-to-many relationships), если это отражает реальные взаимосвязи между сущностями в предметной области. Однако, при создании концептуальной модели с такими связями, важно учесть, что в реализации баз данных многие-ко-многим связи обычно разрешаются через промежуточную таблицу. Так что в данной модели мы не будем использовать данные связи.
Вот описание атрибутов для каждой сущности:
Компания
ID Компании - уникальный идентификатор компании
Название (name) - название компании
Основатель (founder) - имя основателя компании
Год основания (founding_year) - год основания компании
Отдел
ID Отдела - уникальный идентификатор отдела
ID Компании - идентификатор компании, которой принадлежит отдел
Название (name) - название отдела
Местоположение (location) - местоположение отдела
Количество сотрудников (employee_count) - количество сотрудников в отделе
Сотрудник
ID Сотрудника - уникальный идентификатор сотрудника
ID Отдела - идентификатор отдела, в котором работает сотрудник
Имя (name) - имя сотрудника
Должность (position) - должность сотрудника
Зарплата (salary) - зарплата сотрудника
Проект
ID Проекта - уникальный идентификатор проекта
ID Сотрудника - идентификатор сотрудника, который отвечает за проект
Название (title) - название проекта
Описание (description) - описание проекта
Дата начала (start_date) - дата начала проекта
Дата окончания (end_date) - дата окончания проекта
Эта модель может использоваться для проектирования базы данных или для создания другого программного обеспечения для поддержки деятельности компании.
В компании у нас есть отдел, отдел содержит в себе сотрудников, сотрудники выполняют определенные проекты.
Сущность 1: Компания
Атрибуты:
ID Компании
Название (name)
Основатель (founder)
Год основания (founding_year)
Сущность 2: Отдел
Атрибуты:
ID Отдела
ID Компании
Название (name)
Местоположение (location)
Количество сотрудников (employee_count)
Сущность 3: Сотрудники
Атрибуты:
ID Сотрудника
ID Отдела
Имя (name)
Должность (position)
Зарплата (salary)
Сущность 4: Проект
Атрибуты:
ID Проекта
ID Сотрудника
Название (title)
Описание (description)
Дата начала (start_date)
Дата окончания (end_date)
Связи:
Компания (одна) - (множество) Отделов:
Одна компания может иметь несколько отделов.
Каждый отдел принадлежит только одной компании.
Отдел (один) - (множество) Сотрудников:
Один отдел может иметь множество сотрудников.
Каждый сотрудник принадлежит только одному отделу..
Сотрудников (множество) - Проект(один):
Один проект может принадлежать нескольким сотрудникам.
Каждый сотрудник принадлежит только одному проекту.
Примечание: Эта модель описывает основные взаимосвязи между компанией, сотрудниками, отделами и проектами, при этом избегая связей многие-ко-многим для упрощения структуры модели.
Иногда, в концептуальной модели можно создавать связи многие-ко-многим (many-to-many relationships), если это отражает реальные взаимосвязи между сущностями в предметной области. Однако, при создании концептуальной модели с такими связями, важно учесть, что в реализации баз данных многие-ко-многим связи обычно разрешаются через промежуточную таблицу. Так что в данной модели мы не будем использовать данные связи.