Vedmochka
Просветленный
(37899)
9 месяцев назад
Если вы на контракте, то уволиться вам можно только в соответствии с п.1. ч.2 ст.35 ТКРБ (по соглашению сторон). А для этого как минимум вам надо к этому соглашению прийти... Такого понятия, как "ОБЯЗАНЫ УВОЛИТЬ" если вы на контракте просто нет))) Сначала вы приходите к соглашению, а только потом пишите заявление указывая в заявлении предполагаемую дату увольнения и основание "по соглашению сторон"... Если вы не придёте к соглашению с работодателем, то вам придётся дорабатывать срок контракта до конца и увольняться уже в соответствии с п.2 ч.2. ст.35 ТК РБ (окончание срока действия срочного трудового договора).