Образец письменного разрешения от родителей на устройство на работу их ребёнка, которому 14 лет, может содержать следующие сведения:
данные подростка — фамилия, имя, отчество и возраст (полных лет);
фамилия, имя и отчество законного представителя (родителя или опекуна);
указание, кем ему приходится подросток;
разрешение на осуществление трудовой деятельности;
наименование работодателя;
подпись заявителя, а также дата и место составления документа.
С 13.06.2023, чтобы принять на работу ребёнка от 14 лет, письменное согласие органов опеки и попечительства не нужно (Закон от 13.06.2023 №259-ФЗ). Достаточно получить от него разрешение одного из родителей или попечителей.
Источник:
https://www.kdelo.ru/art/386076-trudoustroystvo-nesovershennoletnih-pravila-dlya-kadrovika-21-m4