Поменялась должность (с припиской оператор ГИС)

с припиской даже лучше
вратарь-гоняла)))))))))))

Для работодателей важно не только приписки, а опыт работы.
Если новая приписка соответствует должности, то пусть.
Но если не согласитесь подписывать, так же и уволить могут.

Как правило, изменение названия должности не должно существенно влиять на трудоустройство в другую компанию, если вы продолжаете работать в том же области. Однако, если в новой компании требуется определенный опыт на определенной должности, то может потребоваться уточнение.

Что касается наименования прошлой должности, то вам, скорее всего, не стоит настаивать на без приписки, так как это может вызвать путаницу или недопонимание со стороны работодателя. Лучше указать полное и точное наименование предыдущей должности, чтобы избежать недоразумений.