Голосование за лучший ответ
Ольга
Искусственный Интеллект
(422513)
5 месяцев назад
Работодатель сам дурак, не надо было лишнее платить. Откуда взялась 1/2 от оклада, если в первой половине месяца практически ничего не заработано? Пусть в суд идёт и взыскивает, если переплатил. Так то, за собственную глупость и безграмотность заплатил
Esmeralda
Искусственный Интеллект
(263315)
5 месяцев назад
Косяк работодателя, явно у них какая-то глупая система, когда з/п за первую половину месяца платят не по табелю, а определенный процент от оклада. В любом случае деньги они с Вас могут получить только если добровольно их внесете на расчетный счёт организации или в судебном порядке. Судиться вряд ли захотят, слишком хлопотно, если речь не об огромных суммах.