Будет ли оплачиваться 31 декабря в двойном размере ? Россия

Question

Будет ли оплачиваться 31 декабря в двойном размере ? Россия

Ната Гуру (4901), на голосовании 1 месяц назад

Answer 1

Татьяна Мудрец (10843) 2 месяца назад

надо будет кредит взять

Answer 2

qwemt131 Мудрец (14165) 2 месяца назад

Это у начальника спрашивается как бы

Answer 3

Ahiryy Kalashikov Ученик (200) 2 месяца назад

Будет

Answer 4

Забортомжизни Оракул (68379) 2 месяца назад

если работаешь на обычной пятидневке, то это твой выходной, так что без твоего письменного согласия никто тебя работать не заставит, оплата в двойном.
а если график сменный - то это обычный рабочий день.

НатаГуру (4901) 2 месяца назад

Почему с графиком 5/2 на окладе так же ,как с графиком 2/2 выходной и они проработав 4 дня,а не 5 в неделю отдыхают ,а с с графиком 2/2 работают и получат те же деньги ,тот же оклад !

Забортомжизни Оракул (68379) Ната, потому что график 2/2 - суммированный учёт рабочего времени. и не обольщайся, у пятидневщиков рабочая суббота будет.

Answer 5

Елена Виноградова Искусственный Интеллект (166923) 2 месяца назад

Нет, с чего бы?

MSМастер (1707) 2 месяца назад

31 декабря выходной день

Елена Виноградова Искусственный Интеллект (166923) MS, вот именно, выходной день. Но для тех, у кого сменный график, это обычный рабочий день. И никаких двойных оплат.

Answer 6

Suckub`ba Искусственный Интеллект (165330) 2 месяца назад

Щас.! Ога.! Разбежался работодатель..,! дневное оплатит и всё..! У него есть права.!

НатаГуру (4901) 2 месяца назад

Пусть лучше оплачивает ,люди трудятся же

Suckub`ba Искусственный Интеллект (165330) Ната, А ему невыгодно.! И права есть.!, статья в трудовом кодексе для него, - сколько хочет, по какому графику, столько и начислит, а то и лишит...! - Не нравится.!, - Увольняйтесь..!

Answer 7

MS Мастер (1707) 2 месяца назад

Если будет приказ о том, что для вас это рабочий день, то двойная оплата

НатаГуру (4901) 2 месяца назад

А если график 2/2

MS Мастер (1707) Ната, для вас это обычный рабочий день

Answer 8

При стандартной пятидневной рабочей неделе 31 декабря выходной, зато 28 декабря - рабочий, то есть последняя рабочая неделя в этом году будет шестидневной. Для сменщиков рабочие и выходные дни определяются графиком работы.

Answer 9

Не факт что там часть два тк об этом пишет что возможно предоставить отгул в другое время года (там даже период не указан ) один в один ,но если начальник издал приказ об этом что нужно в двойном заплатить и все подписали начальники то двойная оплата
Короче начальник может сделать вам выгодно но не обязан