Мерзляков Николай
Высший разум
(108054)
2 дня назад
Как пришла, так и уходи. Вас же принял работодатель, как ему захотелось, т.е. не по трудовому кодексу, а по своему хотению, вот и при увольнении на Вас распространяется то же правило: когда захотела, тогда и уходи. Даже прощаться не обязана.