Могут ли наврать, несмотря на трудовой договор? В договоре написано что оклад 350 руб, в интернете писали, что это
что это враньё про оклад. Я про работу оператором чата поддержки Яндекс
Лёгко, но на собеседовании скажут что всё зависит от тебя и твоего желания работать, однако чаще всего так пишут уже в объявлении.
Подождите, мы ищем подходящего специалиста под ваш вопрос, ожидайте!
запомни одно..никогда сказанное изначально не будет соответствовать действительности-проверенно!
У вас не оклад. У вас оплата за рабочий час. А в интернете чего только не пишут.
Да, работодатели могут указывать в договоре оклад, не соответствующий реальной зарплате. Если в вашем договоре 350 рублей, а в Интернете другие данные, то, вероятно, работодатель завысил сумму. Уточните реальный размер оплаты, сравните с открытыми источниками. При несоответствии обратитесь в трудовую инспекцию или суд для защиты прав.