Голосование за лучший ответ
коша
Искусственный Интеллект
(171218)
2 месяца назад
работодатель имеет право отправить работника на ежегодный медосмотр в клинику по договору, требовать оформления медкнижки. требовать больничный лист, если работник не явился на работу, иначе ставит прогул и увольняет по статье
Шутники мимо