Голосование за лучший ответ
коша
Искусственный Интеллект
(168378)
1 месяц назад
работодатель имеет право отправить работника на ежегодный медосмотр в клинику по договору, требовать оформления медкнижки. требовать больничный лист, если работник не явился на работу, иначе ставит прогул и увольняет по статье
Шутники мимо