Мой отпуск выпадает на нерабочие дня 12 и 13 июня. 12.06 это День России, а 13.06 это перенос 8 марта, так как он выпал

Да

да

На 1 продлят. Продлевают только на праздники, а не на выходные к праздникам

Хотя, смотря как оформлен. Если написано «от даты до даты», то не продлят. Если «на N календарных дней», то это будет N+1

Праздничный день один, 12 июня, только он в дни отпуска не включается и не оплачивается. А, 13 июня это обычный выходной день, он включается в дни отпуска, как и любые другие выходные дни.

Сколько календарных дней указано в графике отпусков или заявлении о предоставлении отпуска, столько и будет предоставлено. 12 июня в состав отпуска не включается.