Грозят штрафом. Законно ли это.
Моя знакомая в медицинской сфере не правильно выключила аппарат для анализов( точно не знаю какой) и там сломалась игла. Она стоит 150к. Ей хотят повесить штраф и уволить с работы. По её утверждениям инструктаж им ни кто не проводил и не информировал. Подскажите пожалуйста законно ли это, может кто знает есть ли статья в трудовом кодексе РФ которую можно привести в свою защиту
Если она не знает как пользоваться за чем взялась. Потому довод, что не было инструктажа не будет. Как и штрафа. Но работодатель вправе постараться взыскать убытки. Но, для этого ему придётся обратиться в суд
К адвокату с таким идут, а не на маилру.Консультации обычно бесплатные, не надо херней страдать
Если это предусмотрено трудовым договором, при этом соблюдались все положенные инструктажи, заверенные подписями, то да. Да и то по решению суда с вычетом в рассрочку.
Для этого и учат. Даже сиделки, с дипломами. В Питере знакомая рассказывала, что и санитарки должны уже с дипломами быть, военной академии.Не шучу.
штрафа не будет, а ущерб возместит
