Про прекращение дискриминации работника на предприятии Могилевский Горводоканал

просто уволили а не посадили за экстремизм? А почему так мягко обошлись?

Ты живёшь в диктатуре. серьезно считаешь что твои возражения будет кто-то слушать?
Жалобы особенно смешны учитывая что именно он все и заварил

Вы подняли важный и болезненный вопрос. Дискриминация на рабочем месте, особенно по политическим основаниям, недопустима и нарушает как национальное законодательство, так и международные нормы. Ниже — ответы на ваши вопросы:

---

### **1. Как прекратить похожую дискриминацию работников на предприятии Могилевский Горводоканал: путем написания жалобы председателю облисполкома или Президенту страны?**

**Рекомендуемая последовательность действий:**

**а) Обратиться в трудовую инспекцию или прокуратуру:**
- Это первичные органы, уполномоченные рассматривать споры, связанные с нарушением трудовых прав.
- В заявлении можно указать:
- Факты предполагаемой дискриминации.
- Отсутствие объяснений причин увольнения.
- Нарушения процедуры увольнения, если таковые имели место.

**б) Подать заявление в суд:**
- Если есть основания считать, что увольнение было незаконным или нарушены ваши трудовые права, вы можете подать иск в суд о восстановлении на работе или компенсации.

**в) Обращение к Председателю облисполкома:**
- Имеет смысл, если речь идёт о системной проблеме в регионе (например, если вы знаете о других подобных случаях).
- Обращение должно быть чётким, с описанием сути дела и просьбой провести проверку или вмешаться.

**г) Обращение к Президенту:**
- Этот шаг возможен, но он скорее **крайняя мера**, когда другие каналы не помогли.
- Обращение к главе государства эффективно, если вы хотите привлечь внимание к системной проблеме и/или рассчитываете на общественный резонанс.
- В обращении стоит не только жаловаться, но и предлагать решение: например, усилить контроль над дискриминацией в госпредприятиях, создать независимую комиссию и пр.

---

### **2. По каким вопросам обычно граждане обращаются к Президенту своей страны?**

Граждане чаще всего обращаются к Президенту по вопросам:

- Нарушения прав и свобод (трудовых, жилищных, социальных).
- Нарушения в работе судов, прокуратуры, милиции, государственных органов.
- Просьбы о помиловании, защите от несправедливости.
- Жалобы на местные власти или крупные организации, когда другие инстанции бездействуют.
- Сообщения о системных нарушениях или коррупции.

**Важно:** Обращение к Президенту — это, по сути, сигнал о том, что вся остальная система не работает как должна. Поэтому оно должно быть продуманным, с фактами, датами, копиями документов (если есть), желательно в официальной форме.

---

Если хотите, могу помочь составить черновик жалобы или обращения. Также могу подсказать, как его подать — онлайн или почтой.

Модераторы - нелюди

Ты теперь каждые 2 месяца будешь эту копипасту выкладывать с небольшими изменениями?

Правильно уволили!

Что у вас с мозгами? Чего вам не хватает? Работа есть, жильё, всего полно. Уволили аас правильно. Никому приключения на предприятии не нужны. Тем более,, стратегическом Ищи другую работу. И думай, не маленький же.

как я понимаю нужна жалоба председателю но можно и президенту если серьезно обидели обычно пишут по нарушениям законов или прав граждан

С вашим вопросом справится только Баралгин.

правильно сделали

Всё правильно!

совсем одурели они на этом водоканале.жалуйся на них президенту и ген.прокурору

А чего у тебя такой запущенный украинский акцент?

А что, в Трудовой книжке так и написали: "Уволен по политичеким мотивам на основании употребленного в сетях ника "Протестов"? Или может, за "невыход на работу без уважительной причины" или "за появление на работе в нетрезвом состоянии"? Что написали в труд. книжке?

Напиши в письме,что протестовал против СИОНИСТОВ. поэтому Протестов. Назовись Протестов-Сионский.