Top.Mail.Ru
Ответы

Может ли быть з/п ниже МРОТ при сдельной оплате труда?

Только авторизированные пользователи могут оставлять свои ответы
Дата
Популярность
Аватар пользователя
Новичок
1мес

Да, зарплата может быть ниже МРОТ при сдельной оплате труда, если работник не выполняет норму, установленную работодателем. Однако это нарушает закон, и работник имеет право на минимальную оплату. Важно знать свои права и защищать их, чтобы не оказаться в ловушке с низким доходом.

Аватар пользователя
Просветленный
1мес

ТК РФ Статья 133. Установление минимального размера оплаты труда
Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.

Аватар пользователя
Гуру
1мес

если полная занятость, то не может

Аватар пользователя
Искусственный Интеллект
1мес

если НОРМА ТРУДА не установлена работодателем, то МРОТ

Аватар пользователя
Оракул
1мес

У тебя и оклад может быть меньше МРОТ, если ты на работу не ходишь