Кем ваши родители хотели что-бы вы стали?

Question

qqrtl · Accepted Answer

человеком

i_am_i_am1 · Answer

Хорошим человеком

iskander_ivanoich · Answer

инженером и я им стал. только я хотел ролики и стать космонавтом. ролики то себе купил, а вот с космонавтом облом.

akademik_old · Answer

Вот краткие рекомендации для родителей от авторитетных психологов на тему &#34;как подходить к выбору будущей профессии ребенка&#34;
Подход родителей к выбору будущей профессии ребенка — это тонкий баланс между поддержкой, руководством и предоставлением свободы.
Вот ключевые принципы, которым стоит следовать:
 1. Роль Наблюдателя и Помощника, а не Режиссера
Ваша главная задача — не выбрать за ребенка, а помочь ему разобраться в себе и в мире профессий.
*   
Изучайте склонности и интересы:
 С самого детства наблюдайте, что ребенку нравится делать. Любит ли он рисовать, конструировать, общаться с другими, решать логические задачи, ухаживать за животными? Эти наблюдения — ценнейший материал.
*   
Отмечайте сильные стороны:
 Что у него получается легко? Абстрактное мышление? Умение договариваться? Художественный вкус? Выносливость? Помогите ему осознать свои таланты.
*   
Уважайте его личность:
 Его интересы могут не совпадать с вашими. Не проецируйте на него свои нереализованные амбиции («Я не стал врачом, значит, мой сын им будет»).
 2. Создавайте Информационное Поле
Ребенок не может выбрать то, о чем не знает. Ваша задача — расширять его кругозор.
*   
Знакомьте с миром профессий:
 Рассказывайте о разных специальностях, не только о самых очевидных. Объясняйте, чем на самом деле занимается маркетолог, инженер-робототехник, UX-дизайнер.
*   
Используйте разные форматы:
    *   
Документальные фильмы и интервью:
 Покажите реалии разных профессий.
    *   
Экскурсии и дни открытых дверей:
 Сходите в университеты и компании.
    *   
Общение с профессионалами:
 Помогите организовать беседу с друзьями или знакомыми, которые работают в интересующих его сферах. Живой рассказ из первых уст бесценен.
*   
Обсуждайте тренды:
 Говорите о том, какие профессии появляются, какие устаревают, что такое &#34;навыки будущего&#34; (критическое мышление, креативность).
 3. Развивайте &#34;Мягкие Навыки&#34; (Soft Skills)
Конкретные профессиональные знания (hard skills) быстро устаревают. Гораздо важнее развивать гибкие навыки, которые пригодятся в любой профессии.
*   
Критическое мышление:
 Учите ребенка задавать вопросы &#34;Почему?&#34;, анализировать информацию, сомневаться в очевидном.
*   
Коммуникация:
 Умение ясно излагать мысли, работать в команде, слушать других.
*   
Креативность:
 Поощряйте нестандартные решения, хобби и творческие эксперименты.
*   
Эмоциональный интеллект:
 Умение понимать свои и чужие эмоции, управлять ими.
 4. Практика и Пробы — Ключ к Успеху
Теория — это хорошо, но только практика помогает понять &#34;мое - не мое&#34;.
*   
Кружки и секции:
 Это лучший способ &#34;примерить&#34; на себя разные виды деятельности — программирование, журналистику, робототехнику, дизайн.
*   
Волонтерство и подработки:
 Даже короткий опыт неоплачиваемой или низкооплачиваемой работы в интересующей сфере может дать больше, чем месяцы раздумий.
*   
Профориентационные тесты и консультации:
 Используйте их как инструмент, а не как приговор. Они могут помочь наметить направления для дальнейшего exploration, но не дадут единственно верный ответ.
 5. Поддерживайте и Будьте &#34;Тихим Причалом&#34;
Процесс выбора профессии — это стресс для ребенка. Ваша поддержка крайне важна.
*   
Избегайте давления и ультиматумов.
 Фразы вроде &#34;Мы платим за твое образование, поэтому ты будешь юристом&#34; убивают мотивацию и портят отношения.
*   
Позволяйте ошибаться.
 Смена интересов в 15, 17 и даже 20 лет — это нормально. Первое образование может оказаться не тем, и это не конец света. Современный мир позволяет менять траекторию.
*   
Обсуждайте &#34;запасные варианты&#34;.
 Что, если не получится поступить на желанный факультет? Какие есть смежные направления? Это снижает тревожность.
*   
Будьте реалистами, но не пессимистами.
 Обсуждайте востребованность профессии, уровень зарплат, но не отговаривайте от &#34;несерьезной&#34;, по вашему мнению, специальности. Успех сейчас приходит в самых неожиданных областях.
 Чего делать НЕ СТОИТ:
1.  
Навязывать свой выбор.
 &#34;Я старше и лучше знаю&#34; — аргумент, который приводит к несчастным детям, бросающим институт на третьем курсе.
2.  
Преувеличивать значимость престижа.
 Профессия юриста или экономиста может быть престижной, но если у ребенка к ней нет склонностей, он будет несчастен.
3.  
Игнорировать мнение ребенка.
 Даже если его выбор кажется вам глупым, начните с диалога: &#34;Расскажи, почему тебя это привлекает?&#34;.
4.  
Паниковать из-за неопределенности.
 Если в 17 лет ребенок не знает, кем хочет быть, — это нормально. Гораздо хуже, если он уверен в чем-то одном, не видев других вариантов.
 Краткий итог:
Идеальная роль родителя — это роль &#34;карьерного навигатора&#34;.
 Вы не говорите &#34;плыви туда&#34;, а даете ребенку карту, компас, учите его плавать и поддерживаете, пока он сам прокладывает свой маршрут. Ваша цель — не выбрать за него профессию, а помочь ему развить навыки и найти информацию, чтобы сделать осознанный и самостоятельный выбор.

serg_havr · Answer

Хоть кем, лишь-бы родителей не выживал и сам себя смог прокормить.