Имеют ли право урезать зарплату?

Question

Имеют ли право урезать зарплату?

Ольга Мастер (1352), закрыт 16 лет назад

У нас пришло время январской зарплаты, и наш руководитель сегодня объявил, что у нас вычтут 10 праздничных дней. Праздники были Новогодние, и устанавливало их государство. На каком основании наше руководство имело право так делать? И вообще правомерно ли это?
Где-нибудь еще так делают?

Answer 1

нет, праздники должны оплачиваться, если вы сидите на окладе! Советую прочитать свой трудовой договор!

Answer 2

если зп не серая - тада не имеют право урезать оклад... Если серая - могут делать что угодно...

Answer 3

Не имеют права по трудовому кодексу обязаны выплатить польностью

Answer 4

Только в случаее невыполнении своих должностных обязанностей! И то за это частенько увольняют, или лешают премии!! ! Моя зарплата через конверты, и частенько обделяют!!!

Answer 5

Это правомерно только в том случае, если подобное действие предусмотрено трудовым договором, который вы заключали с работодателем при приёме вас на работу. Других вариантов Трудовой Кодекс РФ не предусматривает, разве что связанных не с праздниками.

Answer 6

Праздники вам должны оплатить, отказ не правомерен. Если руководство не собиралось оплачивать вам гос-ые праздники, то должно было заблоговременно предупредить вас об этом, и сделать эти дни рабочими.

Answer 7

Елена Профи (694) 17 лет назад

не имеют права

Answer 8

Если в эти дни вы не работали, за что же тогда их оплачивать?