Должна ли быть прошита должностнаная инструкция?
Если контора серьезная, должен быть СТП (Стандарт предприятия) по разработке должностных инструкций, в нем прописывается: Основные положения (для кого разрабатываются инструкции и используемая для этого нормативная база) , Порядок оформления (размер шрифта, наименование шрифта, отступы по краям, реквизиты страниц, ПЕРЕПЛЕТ, и тд. ), Содержание (Права, обязанности, функции, ответственность) , Порядок введения, утверждения, и внесения изменений.
Если шарага, то должностную инструкцию можно прошивать, можно не прошивать, это не регламентируется законом.
да, если названое требование установлено локальным актом работодателя, а закон не регламентирует..
инструкциям делается нормальный переплет. Шнуровки не требуется. Потому что при пересмотре и внесении изменений листы меняются, вклеиваются новые и т. д.
Пронумерована - да.
Прошнурована, ни в одном руководящем документе об этом не сказано.
желательно, что бы не возникло желания подменить один из листов и не будет возникать лишних вопросов