-=STALKER= -
Ученик
(187)
13 лет назад
Трудовые отношения регулируются трудовым кодексом. В трудовом договоре закреплены основные условия. Если это условие есть в договоре, то это скорее право, а не обязанность. Если же это закреплено приказом, то можно написать о несогласии проходить вакцинацию или отказаться от нее. При диспансеризации это тоже не может обязательством.
Эльвира
Знаток
(255)
13 лет назад
вообще-то госслужащим никаких прививок делать не нужно. а вообще-то делать прививки или нет личное дело каждого, и никто не может обязать Вас сделать прививку (закон об иммунопрофилактике)