Работник коммунального учреждения неоднократно отсутствовал на рабочем месте, о чем свидетельствуют акты проверок.
при увольнении нарушена процедура (не присутствовал на заседании профкома).Теперь предстоит суд, и скорее всего восстановление в должности.Есть ли какие-то варианты выиграть суд (доказать законность увольнения). Украина
Дополненне пригласили на профком
По дате
По рейтингу
в цьому випадку власник має право звільнити за власною ініціативою ст. 40 4)
прогулу (в тому числі відсутності на роботі більше трьох годин протягом робочого дня) без поважних причин
А он разве обязан присутствовать?
По Российскому законодательству его не должны туда приглашать