Вопросы из тестов по менеджменту HELP

ОЧЕНЬ ОЧЕНЬ ПРОШУ Помогите пожалуйста ответить на тест по менеджменту!!!!Не нашел в интернете ответов на эти тесты, хотя искал google и яндексом. Даже эта ссылка не помогла http://my.mail.ru/apps/598746, т. к таких тестов тоже нет.

1. Основное отличие концепции Альдерфера от концепции Маслоу в том, что:
а) движение по иерархии потребностей не может происходить и снизу вверх, и сверху вниз;
б) движение по иерархии потребности может осуществляться и снизу вверх, и сверху вниз;
в) нет отличий;
г) верно (а+б) .

2. Использование теории равенства способствует росту эффективности труда в том случае, если уровень исполнения:
а) высокий;
б) средний;
в) низкий;
г) нулевой.

3. Не существует следующей теории мотивации:
а) оптимальности активизации и стимуляции;
б) политического воздействия;
в) личностной причастности;
г) самодетерминации.

4. Не существует организационных структур:
а) органических;
б) неорганических;
в) построенных по продуктовому принципу;
г) построенных по рациональному принципу.

5. Ключевыми понятиями структуры являются:
а) указания;
б) приказы;
в) признаки;
г) элементы.

6. Организационные изменения встречают наибольшее сопротивление вследствие:
а) консервативности персонала организации;
б) неправильности последовательности действий;
в) авралов перестройки;
г) недостатка ресурсов для проведения изменений.

7. Преимуществами матричной структуры управления являются:
а) упрощения управленческих коммуникаций;
б) усиление управленческой вертикали;
в) улучшения использования интеллектуальных ресурсов;
г) межфункциональная интеграция деятельности организации;
д) верно (а+б) ;
е) верно (в+г) .

8. Не относят к штабным подразделениям:
а) группу сетевого планирования;
б) отдел анализа и координации;
в) отдел кадров;
г) службу контролинга.

9. Основное отличие американского стиля менеджмента
от японского Акио Морита (один из лучших менеджеров
мира) видел в:
а) иерархии управления;
б) квалификации работников;
в) большом числе юристов;
г) большом числе менеджеров;