менеджер по продажам зарплатных проектов в банке. что это?

Отличная работа и результат зависит только от Вас.

1. Изучите всю тарифную политику банка - каким организациям (бюджетным, коммерческим) - под какие тарифы предлагается зарплатный проект. Должен быть расчет в цифрах - эффективность зарплатного проекта для банка и для организации - В ЦИФРАХ. Вы на цифрах должны показать, что организация значительно сэкономит средства (особенно крупная) .

2. Изучите досконально аналогичные тарифы ведущих банков и владейте ситуацией на рынке зарплатных проектов (стоимость или бесплатность карт, вид карт, тариф для организации, зависимость скидок от количества сотрудников, дополнительный бесплатный сервис, использование карт в Интернете и т. д. и т. п. )

3. Начните изучать всю Вашу территорию. Нигде ничего не поделено. Начните работу с маленьких организаций - частная типография, бутик, металлоремонт, точка сервиса и т. д.

4. Проявите свой профессионализм в части отличного знания своего дела - стройте диалог в ключе - выгода для клиента-организации (например, не нужно держать в штате бухгалтеров и кассиров...) . Никогда не навязывайте услуги, благодарите, что Вас выслушали... и даже, если отказались - вернуться... ВСЕ зависит от ВАС !

5. По мере накопления опыта Вы будете себя чувствовать, как рыба в воде, владея данной областью в совершенстве и сможете свободно выходить на крупные организации. Удачи !