Танзиля Нурилина
Мудрец
(16171)
16 лет назад
Да, отпуск продлевается на то же количество дней, на который оформлен больничный, выносится доп. приказ о продлении отпуска, в связи с болезнью, б. лист оплачивается, отпуск продляется. Не болейте.
Зоя
Мастер
(1384)
16 лет назад
Пишете заявление на продление отпуска в календарных днях на время больничного, делается приказ, больничный за это время оплачивается в рабочих днях. Отпуск можно использовать не сразу, а в другое время.
Mum of the count
Просветленный
(23816)
16 лет назад
Статья 124 Трудового кодекса РФ устанавливает случаи и порядок, когда ежегодный оплачиваемый отпуск может быть продлен или перенесен на другой срок.
Согласно части 1 статьи 124, ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен:
- при временной нетрудоспособности работника в период отпуска;
Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска
Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях:
временной нетрудоспособности работника;
PS: В связи с этим в случае заболевания (травмы) работника и представления им к оплате листка нетрудоспособности, оформленного в установленном порядке, ежегодно оплачиваемый отпуск должен быть продлен на количество календарных дней временной нетрудоспособности (с учетом выходных и праздничных дней) , совпавших с периодом отпуска, либо по согласованию с работником перенесен на другой срок.