Здравствуйте! Подскажите что говорит КЗОТ в отношении работника потерявшего близкого человека. Компания где работаю отка
По дате
По рейтингу
КЗОТ уже давно ничего не говорит
А Трудовой кодекс горит о том что он может взять дни за свой счет!! !
Если отказывают, пиши заявление в 2 экземплярах, регистрируй в канцелярии /у секретаря и уезжай ...Потом привезешь копию свидетельства о смерти.... у тебя будет подтверждение уважительной причины
КЗОТ уже давно погиб смертью храбрых.
В России трудовой кодекс. Могут предоставить до трех дней без сохранения заработной платы и то со соглашению сторон. Все остальное-только по колдоговору предприятия.
Видео по теме