marinas
Просветленный
(49743)
11 лет назад
в ОК инспектор вам просчитает сколько дней отпуска у вас есть после вашего отпуска,
жаль вы не написали в каком месяце были в отпуске, и когда уходите в декрет,
например в марте вы были в отпуске, а в сентябре уходите в декрет, у вас 5 месяцев до декрета,
в каждом мес. 2,3 дня отпуска, умножаем на 5, получаем 11 дней, если вы уходите в декрет
11 сентября, то с 1 сентября можете взять 11 дней отпуска
Ирина Кузьмина
Мыслитель
(9027)
11 лет назад
перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончанию отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы в данной организации ст 260
на основании вышесказанного думаю, что работодательобязан предоставить отпуск, ведь он положен, даже в случае если право на очередной отпуск еще не наступил.