Top.Mail.Ru
Ответы

Люди подскажите! Дурят меня с отпуском или нет?

Написал заявление на отпуск на 5 рабочих дней ( с понедельника по пятницу) , а кадровик говорит что я обязан включить туда ещё 2 выходных. Это действительно так? Или у меня два дня хотят урезать?

По дате
По рейтингу
Аватар пользователя
Знаток
18лет

значит так, если ты первые две недели отгулял как положено по законодательству ровненько 14 деньков, то потом можешь брать как тебе вздумается хоть 3 дня, хоть 5. У нас на работе была такая ситуация, много кто бадался с кадровиками. В итоге я и многие другие ходили на 5 дней.
так что вам мождно побадаться.
в Главе 19 Трудового Кодекса РФ, есть статья125 о разделении отпуска, там написано вот цитата:По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.
Больше там ничего не написано про 7 дней и т.д.
так что желаю удачи в борьбе с кадровиками.

Аватар пользователя
Гуру
18лет

наверно все правильно, отпуск ведь считают по календарным дням...
значит решили ехать на юг???

Аватар пользователя
Мыслитель
18лет

Нет не обязаны. Хотя работодателя понять можно, Вы ведь по ТК РФ обязаны только 1 часть отпуска брать в виде 14 календарных дней., а остальное хоть по одному дню берите. Но поскольку отпуск исчисляется календарными, а не рабочими днями то все "такие умные" можно брать по 5 дней и за счет выходных увеличивать свой отпуск еще на 4 дня.ЕЩЕ РАЗ _ ВЫ НЕ ОБЯЗАНЫ ПИСАТЬ ОТПУСК ИМЕННО НА 7ДНЕЙ

Аватар пользователя
Мудрец
18лет

Статья 115 ТК РФ. Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска.
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.

Аватар пользователя
Мастер
18лет

есть такие приколы, они уже давно изучены. Если пишешь с пон. по пят. получается ты хош отдохнуть 9 днев, но не тут то было. ты можешь урвать предыдушие выходные если 5-и дневка, но никак не последующие. до меня правильно сказали - исчесляются календарные дни, а не рабочии. Удачи.

Аватар пользователя
Гуру
18лет

Все правильно. Отпуск считается по календарным дням, поэтому и дают его обычно кратно неделям.

Аватар пользователя
Ученик
18лет

В отпуск включаются не рабочие, а календарные дни. Основной отпуск 28 календарных дней, который можно разделить пополам.

Аватар пользователя
Ученик
18лет

нет не обязаны включать вы берете отпуск например с 5 по 10 , а не с понеднльника или т.д.
еслибы вы брали с пятницы по вторник например , то выходные обязательно бы включили в отпуск, а так нет

Аватар пользователя
Знаток
18лет

Нет все правильно, у нас сейчас отпуск измеряется в календарных днях, поэтому и два выходных туда входят

Аватар пользователя
Ученик
18лет

Отпуск берется не по рабочим дням, а по календарным дням, куда входят и выходные дни :-) Вас не дурят.



Видео по теме