как поступить? а то моя нервная система уже не выдерживает!!

может стоит потерпеть?

а что если поменять работу я думаю что это не проблема

объясни что помощница не ввела в курс дела

Запасись... успокоительными, и забей. хотя сама знаю.. это лекго сказать и трудно сделать,, Короче держись! Уволиться... всегда успеешь!

Нипиши заявление на увольнение, и дир. сразу осадится, без тебя ему совсем удо станет.

Абстрагируйтесь, как будто вас это не касается. Если не можете уволиться, возьмите себя в руки и не обращайте внимания.

возьмите больничный пусть сам разхлёбывается без Вас! Потом поймёт что был не прав, и вообще не имеет права на Вас орать!!! Ему самому по ходу лечится надо!!!

Если эта работа для тебя так важна - потерпи

Бедненькая ты.Мне тебя жаль от всего сердца.Выход здесь только один-уйти с работы.Потому как,на личного помощника ты же не сможешь нажаловаться,что у нее в документах бардак и она тебе не оставила четких инструкций,где что лежит....или потерпи еще чуток.

Есть много способов успокоиться.. . Ходит на какие-нибудь дополнительные занятия, которые тебе по душе внерабочие время. Например на танцы или на лепку из глины (кстати очень интересно, успокаивает и кроме того времени не много отнимает, сама ходила) . У психологов есть ещё море способов. Например с надуванием шарика. С каждым выдозом думаешь о плохом и в конце лопаешь шарик.... Стресс как рукой снимит

а может стоит ему посветовать меньше орать?ведь это не вы виноваты что он истерик и не может организовать работу своего персонала,а он плохой руководитель,что его предшественница не ввела вас в курс всех дел:))держитесь и улыбайтесь,попробуйте объяснить,что не воспринимаете крик,и лучше пообщаться спокойно:))

Не парся!!! У меня 25 Клиентов, которые ломают все подрят даже до сервака! я не парусь!!!

Попробуй тоже повысить голос и он осядет, вот увидешь. У меня тоже была одна, кричала больше чем нади в основном без повода и даже матом.Пока не довела меня до истерики, был такой скандал.Зато потом не могла узнать этого человека, шелк и только :)))

Привет! Если шеф не клинический идиот, должно сработать. Попроси у него аудиенции на 10 минут - вечером, перед окончанием раб. дня. Выпей валерьянки. Затем зайди и очень деловито, спокойно объясни ситуацию так:
уважаемый Николай Николаевич! В настоящее время с связи с отсутствием вашего помощника мои возможности ограничены. К сожалению, я не располагаю всем архивом вашего ассистента, и мне не были переданы ряд документов. В связи с этим я предлагаю следующее: чтобы у нас не возникали сбои в работе, пожалуйста, давайте попробуем утром планировать весь день. Я буду знать, какие документы и звонки вам понадобятся. У меня будет запас времени, чтобы связаться с вашим ассистентом, или самостоятельно решить проблемы. Я буду стараться насколько возможно выполнять все ваши поручения. Таким образом, мы избежим суеты, нервотрепки, сэкономим время и повысим эффективность работы.
На это все нормальный человек должен согласиться. Далее, связываешься с ассистентом шефа, и предлагаешь ей, раз в день, утром, устроить сеанс телефонной связи, чтобы она помогла тебе найти все номера телефонов и все бумаги.
Таким образом, после твоего разговора с шефом день должен выглядеть так: если работа начинается в 10:00, в 10:05 - ты у шефа. Пишешь список его заданий к тебе и вопросов. В 10:20 - ты звонишь ассистенту. Получаешь ответы на вопросы, записанные у шефа. Если есть не выполнимые задачи, информируешь шефа до 11:00 и согласовываешь с ним возможность отсрочки этого задания, пока сама или ассистент не поможет тебе с решением. Категорически не советую: плакать, нервничать, лебезить, увольняться, болеть, саботировать. Должно сработать: спокойствие, уверенность, творческий подход, готовность СОТРУДНИЧАТЬ с шефом.
Удачи тебе!