Ольга
Искусственный Интеллект
(405846)
6 лет назад
если прежняя работа по состоянию здоровья противопоказана и имеется соответствующее медицинское заключение, то работодатель должен предложить имеющиеся подходящие вакансии, если таких вакансий нет, т. е. нечего предлагать, то в соответствии с ТК РФ работника увольняют.
если работодатель нарушил процедуру увольнения, то можно обратиться в трудовую инспекцию с жалобой.
Игорь Парамонов
Просветленный
(35288)
6 лет назад
Нет конечно, три месяца больничный должны были дать, потом оформляется инвалидность, на основании выводов комиссии дают группу, вряд-ли трактористом разрешат работать, но увольнять нельзя.
Сходите к юристу лучше всего
МарусяИскусственный Интеллект (186307)
6 лет назад
Какая инвалидность после инфаркта? Сейчас дают больничный 3 месяца + реабилитация 2 недели в санатории и на работу с уменьшением нагрузки . А если он тракторист, то скорее всего не может работать по этой специальности.
Volandssk
Искусственный Интеллект
(268947)
6 лет назад
Вы хоть представляете, что значит работать на тракторе после инфаркта???. А вот уволить его могли в соответствии со ст. 83 ТК РФ (признание работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением)...
Что можно предпринять?