Оформлена на подработке на 1/4 ставки от 10000 руб с 2016 года. С этого года мрот стал 11280 руб. Но мне по прежнему платят от 10000 руб. Законно ли это?
Новый Пользователь
Ученик
(131)
Ну тогда у вас в организации есть свой бухгалтер, который начисляет зарплату. Идите к нему и спрашивайте, почему так. Возможно, либо ошибка, либо налоги какие-то лишние нарисовались, либо повышение зарплаты не относится к вашей категории работников (я, например, работник с коэфициентом оплаты 10 за стаж и повышение квалификации). Никто вас специально обманывать не будет, ибо все финансовые отчеты должны быть сделаны согласно закону. За нарушение обычно идет уголовная ответственность. К директору смысла идти нет. Он как взял вас на работу, так ничего и не изменилось. А в оплате труда вечно качели - то добавят, то понизят, то компенсируют, то еще что-то там... Так что идите к бухгалтеру и спросите, почему всем подняли оклад, а вам нет.