Добрый день! Вопрос такой:с февраля 2024г решили проиндексировать заработную плату, а в конце февраля я уволилась.

Это на усмотрение работодателя, нет закона, который его обязует вам что-то вернуть в данной ситуации.

Ну если с февраля оклад подняли, то вы уже месяц по новому окладу отработали...

Что значит "с февраля 2024г решили проиндексировать"?
Если подняли з/п начиная с февраля, то и расчёт за него должен быть соответствующим.

Зарплату за отработанные дни в феврале вы получили при увольнении. Если новый оклад был с 1 февраля, значит вас рассчитали уже с учетом индексации.

Трудовое законодательство не предусматривает единого механизма проведения индексации зарплатных выплат в 2024 году. Нет никакого требования индексировать зарплату именно с 1 февраля соответствующего года. Работодатель должен решить сам:
- когда,
-как часто, и в каком размере повышать заработную плату в своей организации.
Это должно быть закреплено локальными актами работодателя.
ps: заскочить в бухгалтерию на работе и поговорить насчёт этого.