Нас 2 сотрудника, работаем 2/2 и один директор. Директор молодая девушка, я молодой парень и другая сотрудница женщина 55 лет. К этой сотруднице директор приходит поболтать по 2-3 часа, со мной только по телефону и только по работе, есть ли смысл спрашивать причину?
Нет. Директору надо, что работа сделана была. Молодой парень сам успеет. А женщина может не успеть. Уволить её трудно, она работу знает. Да и делает это директор в своих же интересах, её за не выполнение работы не накажут.