Как правильно предоставлять отпуска работникам, если все 100 человек приняты одновременно? сразу всех не отпустишь ведь.

Приспосабливайся !

Для этого существует график отпусков.

Не поверишь - по очереди согласно графика отпусков.

Составить график отпусков. Который обязательно должен быть на любом предприятии.

См. ТК РФ Глава 19. ОТПУСКА... См. "График отпусков"....

график составлять.

тяжело. ведь вы обязаны отпустить человека через 6 месяцев и получается все в один месяц. У меня так было. Я в графике написала по несколько человек в 6. 7 и 8. Проверяли -не ругали

Можно договориться с некоторыми работниками, и предложить им отпуск по частям, за отработанное время (например через 3 месяца на неделю)... всегда найдутся те, кто согласится.

График отпусков на следующий календарный год должен быть составлен и утверждён руководителем не позднее 16 декабря предыдущего года.
И график этот нужно соблюдать!
В приказе о предоставлении отпуска - пишем и несколько человек. Форма Т-6а вам в помощь!